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    Empleo

Como empresa líder en el sector de los textiles técnicos, que evoluciona a un ritmo acelerado, estamos en constante evolución y crecimiento.

Ofrecemos oportunidades apasionantes para aprender, contribuir y hacer carreras. Si desea una plataforma para demostrar su talento, llevar a cabo tareas desafiantes, hacer carrera a largo plazo y crecer con un actor líder en el Sector de Textil Técnico, consulte nuestras ofertas de empleo actuales.

La vida en Garware Technical Fibres

Son las personas las que impulsan el éxito

Liderazgo involucrado y comprometido, acciones guiadas por nuestros valores fundamentales, cultura de innovación, tareas desafiantes, programas de desarrollo del talento, comunicación periódica coherente, bienestar de los empleados y programas de beneficios nos convierten en un gran lugar para trabajar. Todo ello permite a nuestros empleados y equipos tener éxito y aportar valor a la empresa.

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Desarrollo del talento e iniciativas de RRHH

Desarrollo del talento para ofrecer los mejores resultados a todos.

Con la firme convicción eliminar de que todo el mundo tiene un inmenso potencial que se puede desbloquear de diversas maneras, Garware invierte y mucho en programas de desarrollo del talento.

Proporcionamos a nuestros empleados amplias oportunidades para aprender a través de sesiones en el aula, programas de aprendizaje experiencial, sesiones de autodescubrimiento, proyectos transversales, coaching y tutoría, programas de formación continua, acuerdos con diversos organismos profesionales, programas funcionales, etc. Los programas se dirigen a grandes audiencias, además de algunos programas personalizados para nuestros futuros líderes, Altos Potenciales y Alto Rendimiento.

Talent Development and HR Initiatives
  1. Desarrollo del liderazgo

    Desarrollo de líderes a través de programas para mejorar la exposición, la experiencia, la educación como sesiones de autodescubrimiento, coaching y mentoring, foro de líderes de alto nivel, asignaciones de asignaciones desafiantes en vez de estiramiento y, programas externos de desarrollo de liderazgo, etc.

  2. Capacidades funcionales y técnicas

    Programas específicos para empleados de diversas funciones para desarrollar conocimientos eliminar espeíficos de dominio y habilidades de aplicación.

  3. Colaboración con organismos e institutos profesionales

    Conferencias de invitados, ciclos de charlas, seminarios web, etc. para ofrecer diversas plataformas de aprendizaje a los empleados. Estas colaboraciones también ayudan a mejorar la relación entre la industria y el mundo académico.

Ofertas de empleo actuales

Puestos vacantes

Departamento
Ubicación
Sales & Marketing

Designation

Assistant Manager Marketing

Ubicación

Pune
Industrial Products - Lifting
Sales & Marketing

Designation

Frontline Sales Team

Ubicación

Delhi
Industrial Products
Sales & Marketing

Designation

Frontline Sales Team

Ubicación

Lucknow
PPE – Body Harness & Lifting Slings
Sales & Marketing

Designation

Frontline Sales Team

Ubicación

Bangalore
Industrial Ropes & Nets
Sales & Marketing

Designation

Frontline Sales Team

Ubicación

Ahmedabad

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